JUNIOR PROFESSIONAL IN HUMAN RESOURES MANAGEMENT (JPHRM) & CERTIFIED HR ADMINISTRATOR (CHRA)
February 24, 2021
Certified Recruitment & Selection Professional (CRSP) Certified TopGrading – DISC – PLUS32 Competency Analyst (CCA)
February 24, 2021

CHANGE MANAGEMENT WORKSHOP ORGANIZATION DEVELOPMENT CERTIFICATION PROGRAM (ODCP)

TWO-DAY WORKSHOP ONLINE
CHANGE MANAGEMENT WORKSHOP
ORGANIZATION DEVELOPMENT CERTIFICATION PROGRAM (ODCP)

22 – 23 Maret 2021. Via Aplikasi Zoom

MATERI BERSIFAT PRAKTIS
KELEBIHAN WORKSHOP INI DIBANDING WORKSHOP SEJENIS ADALAH BIMBINGAN AHLI DAN KONSULTASI PASCA WORKSHOP BAGI PESERTA YANG AKAN MENJALANKAN OD PROJECT DI DALAM PERUSAHAANNYA

WORKSHOP INI WAJIB BAGI PROFESSIONAL DAN ORGANISASI YANG SEDANG DAN AKAN
MENJALANKAN PERUBAHAN ORGANISASI BAIK DI INDUSTRI MANUFAKTUR, JASA,
TELEKOMUNIKASI, MINING, OIL & GAS, DAN CONSUMER GOODS.

PERUBAHAN INTERNAL DAN EKSTERNAL ORGANISASI YANG SANGAT DINAMIS MEMBUTUHKAN
SEMAKIN BANYAK MANAGER-LEADER YANG MEMAHAMI KONSEP PERUBAHAN ORGANISASI DAN
MENJALANKAN MANAJEMEN PERUBAHAN DENGAN BAIK.



Pertumbuhan perusahaan dapat dipertahankan melalui kemampuan adaptasi perusahaan untuk tetap survive dan berkembang dengan baik. Fokus padapengembangan SDM terbaik, peningkatan proses organisisasi agar selalu efektf dan efisien menjadi sasaran utama Organization Development (OD). Efektifitas organisasi menjadi target utama praktisi organisasi pada level fungsional, inilah nilai strategis seorang professional OD yang memberikan kontribusi daya saing organisasi melalui kemampuan manajemen perusahaan yang adaptif.

Pastikan perusahaan anda mampu mengelola inisiatif perubahan dengan baik, mampu menjadi salah satu organisasi yang meningkatkan OTI (Organization Trust Index), sebuah indikator suksesnya organisasi dalam memobilisasi seluruh level pekerja untuk mencapai fokus pada perubahan dan peningkatan kinerja organisasi. Bekali para pimpinan organisasi, direksi, manajer hingga
supervisor dengan pemahaman manajemen perubahan dan pengembangan organisasi yang efektif.

Implementasi berbagai management system, maupun inisiatif perubahan strategi bisnis membutuhkn seorang professional OD yang memahami langkah-langkah manajemen perubahan dengan baik. Workshop ini akan memberikan pemahaman yang utuh tentang konsep dasar, teori, best practices, toolkit yang dibutuhkan seorang OD professional dengan menggunakan model OD NETWORK, sebuah lembaga professional OD terbesar di dunia. Berbagai OD Tools akan diberikan untuk memudahkan pengelolaan inisiatif perubahan, termasuk di dalamnya Project Management, Problem Solving, Teknik Intervensi & Creative Thinking.

Diberikan case study paling lengkap dan terbaru di area change management & OD dari Harvard Business Review, maupun global expert antara lain Professor Dave Ulrich (Michigan University)  dan Prof William J. Rothwell (Pen State University). Materi diadaptasikan secara praktis bagi perusahaan yang ingin mendapatkan pembelajaran suksesnya manajemen perubahan dan transformasi organisasi.

 MODUL-MODUL PILIHAN & TERUPDATE DENGAN CASE STUDY TERBAIK

  1. Introduction to Organizational Development
  2. Organizational Development – Core Competencies, Ethics & Values, and Process Skills
  3. Organization Systems and Dynamics
  4. Organizational Analysis & Design
  5. Organization Diagnostics, Assessments and Interventions
  6. Organization Effectiveness and Interventions
  7. OD Facilitation Skills
  8. Organizational Behavior and Change
  9. Change Management: Planning & Implementation  (Change Acceleration Process) – General Electric Model

BONUS TERLENGKAP

Peserta akan diberikan berbagai aplikasi praktis, sehingga setelah pelatihan mampu sebagai “internal consultant” dan ahli dalam melakukan intervensi, perbaikan kinerja operasional fungsi organisasi.

-Complete  OD Toolkit

-Software Employee Survey & E-Learning Assessment Builder
-Group Culture Report & Behavior Analysis Software
Problem Solving & Improvement (Lean Six Sigma) Software
Organization Design Software
Organization Trust Index Toolkit
-CBHRM Toolkit (Volume 1 & 2), panduan lengkap implementasi competency-based HRM (global best practices)

-Job Evaluation Toolkit & Total Rewards Software

-Software Process Mapping & SOP builder

– Berbagai ebook case study paling lengkap dan terbaru di area change management & OD dari Harvard Business Review, maupun global expert antara lain Professor Dave Ulrich dan Prof William J. Rothwell

 
FASILITATOR :

Team Trainer CHR


PESERTA :

Direktur & Manajer Fungsional (Marketing, Finance, HRD, Operation, Supply Chain, Purchasing, Production, Engineering, dll) yang  terlibat dalam manajemen perubahan.

Calon Internal Consultant, Change Agent, Performance Specialist, QMR atau Performance Improvement Technologist, Manajer dan staf Strategic Management Office.

 Para staf, supervisor dan Manajer yang terlibat langsung dalam Change Management & Organization Development. Serta eksekutif yang ingin melengkapi kemampuannya menjadi professional dalam bidang Pengembangan organisasi.


Materi Workshop & Training dalam bentuk softcopy dan akan banyak menggunakan software jadi harap membawa Laptop pribadi dg Windows 32-byte

BIAYA INVESTASI

Normal Price : Rp. 4.650.000  / orang

Training Online (Diskon 20%) : Rp 3.500.000 / orang

Early Bird : Rp 3.200.000 / orang (Konfirmasi Seminggu sebelum pelatihan)
Group Fee : Rp 3.000.000 / orang (Min 3 orang peserta)

Biaya Investasi ditransfer ke Bank Mandiri Cabang Krakatau Steel A/C. 070 000 555 9807  a.n. PT. Indo Human Resource, bukti transfer di email ke isma.amaliah@corphr.com.

FASILITAS PELATIHAN :

  • Softcopy Materi
  • Sertifikat Sertifikasi dan Sertifikat Kehadiran akan dikirim melalui kurir
  • Konsultasi Dengan Trainer Via Chat Setelah Training
  • Apabila tidak lulus, peserta mendapatkan kesempatan retake ujian 1 kali di lain waktu yang ditentukan oleh penyelenggara training.

REGISTRASI DAN INFORMASI

Hubungi     : Isma (isma.amaliah@corphr.com)

Telp           : (021) 29941058/59 ext 108

Mobile        : 0877-0150-0254

6 Comments

  1. Tya says:

    Hi,
    Dalam info yang disampaikan, calon peserta diharapkan membawa laptop. Bagaimana bila tidak memiliki laptop? Perangkat yang digunakan saat ini adalah iPad.
    Terimakasih.

  2. Saut Manahan Pakpahan says:

    saya berdomisili di Bali, apa bisa mengikuti secara on-line ? mohon informasinya

  3. Yessie says:

    Saya tertarik dgn Change Mgt Training boleh tlg email jadwal terdekat

  4. Ahmad says:

    Ini certified by siapa?

    • isma amaliah says:

      Selamat pagi Pak Ahmad, Sertifikasi kami dikeluarkan oleh PT. Freemind Management Consulting – Business Performance Improvement Consulting http://www.freemind-consulting.com. Apabila ada hal lain yang ingin Bapak tanyakan, silakan Bapak dapat menghubungi kami via wa di nomor 0877-0150-0254 (Isma). Terima kasih Pak Ahmad.

Leave a Reply to Yessie Cancel reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

QUALITY POLICIES K3L